公仔箱論壇 - Powered by Discuz! Board

標題: [香港] 胡定旭離任前吐心聲改善醫護工作條件有不足 [打印本頁]

作者: qqonqq 時間: 2013-10-9 06:48 AM 標題: 胡定旭離任前吐心聲改善醫護工作條件有不足

醫管局主席胡定旭下月將完成九年任期，他接受專訪表示，醫管局是醫療服務機構，故此他於任內最重視醫護人員，花最多時間處理人力資源問題，包括上任初期的工作士氣低落、醫生同工不同酬等，不過離任時間他仍然對人手短缺感到遺憾和內疚，他指自己已經盡力完成工作，無悔加入醫管局，功績交由公眾評價。
" r- A* p3 h' a1 v0 @" x, c
　　回顧九年工作，胡定旭表示，當年醫管局主席梁智鴻因沙士問責下台，時任特首董建華邀請他出席醫管局主席，當時他身兼多份工作和公職，以為董建華講笑，不過董建華說工作時間不長，「每月只是返工三、四日」，又指可辭去其他公職，胡考慮了很久才答應。
- d+ P; T& t& G: V
　　病人輪候時間仍長公仔箱論壇2 l3 |8 H; T0 l h( T7 L6 h
1 L& t% O5 {0 j. s* i8 m0 R
　　胡上任後方知道工作繁忙超乎他預期，不可能「每月只是返工三、四日」，當時他是安永會計師事務所主席，○五年年頭就要把安永工作交給繼任人處理。

　　他指上任之時正值沙士之後，沙士報告把所有指責指向醫管局，醫管局員工士氣低落。他坦言：「我不是醫生，就跟醫生多點傾計。」他指平日進行很多非正式探訪，包括到醫院探望前綫醫生、護士，了解他們的工作環境和壓力。
( D) U% M1 n+ S$ v
　　醫管局是服務性行業，最重要是人，多年來工作目標是如何將人的潛能發揮到最盡，令員工覺得在醫管局工作有滿足感，他自己放最多時間在人力資源問題上，包括處理同工不同酬、工作時數、晉升機會等等問題。不過到任期完結時，他最遺憾仍是人手不足，前綫工作壓力大、病人輪候時間長。

　　胡定旭做過私人機構和公營機構，指私人機構目的是賺錢，看重市場佔有率，不過在醫管局的體驗完全不一樣，見到垂危病人獲救，或者換肝重拾新生，那份高興和滿足，外間工作不可比擬。% F7 t( V4 J* m9 k) w

　　他說作為醫管局主席，背後要做很多工夫不為人知，例如當年一知道毒奶粉事件，要召集專家開會，準備好化驗和跟進工作；又如四、五年前痛風藥別嘌醇發霉，同一藥廠還供應糖尿藥，一旦驗出供港糖尿藥也有問題，如何在二十四小時內把代替藥物送到病人手上，這些幕後所花心血外界看不到。www.tvboxnow.com% c7 L8 O0 h' ~3 t; i! _' v4 g5 B

　　胡定旭表示，九年工作是否成功交由公眾評價，自己已經盡心盡力。食衞局局長高永文及醫管局行政總裁梁栢賢，都感謝和肯定胡定旭過去九年對醫管局作出的貢獻。記者黃栩源

作者: yosan 時間: 2013-10-9 11:38 AM

我相信胡定旭已盡力, 但醫療界的山頭主義豈是一個外人可以擺平。

歡迎光臨公仔箱論壇 (http://www.tvboxnow.com/)