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[中國內地]
雇員少於2000人的中小企業是中國的“隱形冠軍”企業
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作者:
nt1972
時間:
2015-10-29 03:52 AM
標題:
雇員少於2000人的中小企業是中國的“隱形冠軍”企業
中青在線上海10月28日電（中國青年報‧中青在線記者王燁捷）今天，“中歐國際工商學院2015全球管理盛典──商業世界的變局與常道”在中歐上海校園舉行。論壇邀請到《連線》（Wired）雜志創始主編、《失控》作者凱文？凱利（Kevin Kelly），德國著名管理學思想家、《隱形冠軍》作者赫爾曼？西蒙（Hermann Simon），中歐國際工商學院副教務長、市場營銷學教授王高和螞蟻金融服務集團首席戰略官陳龍等國際一流管理學者出席，共同解析瞬息萬變的商業趨勢，為中國企業的國際化之路建言獻策。
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中歐國際工商學院院長李銘俊說，中國經濟已經進入了轉型期，以創新和互聯網為驅動的新經濟呼聲漸高，大數據、互聯網的應用實踐已“無微不至”，以新技術、新科技為標志的產業革命正如火如荼，中國企業家和商業領袖在變革時代應該及時認知新情況、捕獲新機遇、建立新的商業宏圖。
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《隱形冠軍》作者赫爾曼？西蒙發表了題為“隱形冠軍：未來全球化世界的先鋒”的演講介紹了全球化進程中的特殊力量──隱形冠軍。
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赫爾曼？西蒙是享有盛譽的世界級管理大師，也是全球最著名的中小企業管理專家之一，他的“隱形冠軍”理論膾炙人口。赫爾曼？西蒙在演講中指出，德國經濟長盛不衰的原因是大量存在於各行各業的中小企業中的“隱形冠軍”。這些“隱形冠軍”企業要具備三個條件，全球排名前三或所在大洲排名第一、營收低於50億美元及在公眾中知名度不高。據悉，全球2700多家隱形冠軍公司中，德國企業幾乎占據半壁江山。
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赫爾曼？西蒙認為，在中國，68%的出口來自於雇員少於2000人的中小企業，他們的興衰成敗，決定了未來中國經濟全球化的成功或失敗，他們正是未來中國的“隱形冠軍”。中國政府應當給予這些“隱形冠軍”更多活下去並活得很好的環境。
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赫爾曼？西蒙說，“隱形冠軍”是一個國家的出口助推器，在未來全球化世界取得商業成功，不能依賴大型企業，而要依賴像“隱形冠軍”這樣的世界級企業。從這些“隱形冠軍”身上，我們可以得到很多啟示，例如他們的成功始於雄心勃勃的目標，他們高度專注於自己的能力與市場，他們將專業化產品和技術與全球化銷售和營銷相結合。此外，創新、為客戶創造最高價值、貼近客戶等也是他們取得成功的重要因素。
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