4 s# i$ \0 `: B7 s: N0 U8 Hwww.tvboxnow.com官員承認公立醫院的薪酬回報低於私家醫院,強調需要扭轉「自立門戶」的風氣,指過去公立醫院醫生離職大多至少工作至顧問醫生,或者已經50多歲,更甚是年邁需退休,反問「為何現時不可以在公立醫院做到退休呢?」他續指會從提供培訓機會等着手,提升醫護的工作滿足感,挽留人才。2 z9 G! o" w* o B2 g$ E. S' e" Z
官員又透露,醫管局早前分別到英國和澳洲進行「搶人才」,至今已為過百人面試,料首批醫生將於下月到港就業。另外透過大灣區醫療人才交流計劃,亦成功招募10名醫生及70個護士,加入前線工作。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- y; ?! d! b1 ]( c
公仔箱論壇- x% H. G" B( W 議員直指工作量過多才是主因; S2 j1 d+ e. m' s
醫療衞生界議員林哲玄卻批評,當局將人才流失歸咎於醫生想自立門戶掙錢是捉錯用神。他指,早前調查逾300名醫生,他們離開公院皆因工作量過多,例如門診原訂下午5時完結,最終晚上9時才應診完最後一名病人,而每名病人僅得很少時間問診。他又說醫院資源不足,難協助病人預約短時間專科檢查,不能給予最佳水平的醫療服務予病人,令醫護氣餒、心灰意冷,萌生去意。2 r. p; {- X, N. G; L: _1 k