Board logo

標題: [美洲] 大學畢業生 比沒接受 專上教育 人士多兩倍 多市勞動市場 首重教育水平 [打印本頁]

作者: serrurier    時間: 2015-11-5 11:36 PM     標題: 大學畢業生 比沒接受 專上教育 人士多兩倍 多市勞動市場 首重教育水平

大學畢業生比沒接受專上教育人士多兩倍 多市勞動市場首重教育水平
- H& {. e0 T0 O+ E$ E0 I$ Otvb now,tvbnow,bttvb
( H/ ~. x" \( Q[attach]3231492[/attach]
& N2 I/ \; d7 E0 c8 \TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
4 i) j  f8 p& H; c5 J
據新近發表的報告指出,在本地勞動市場取得成功,教育水平是最重要的因素之一,而5565歲的人士面對困難更大,失業期延長,不少人只能從事兼職工作。" e+ p6 i- V1 o+ D3 p

8 @! F0 V8 e' H3 l' o% O1 M該份多倫多勞動力創新小組的研究報告,名為「95個月﹕多倫多勞動市場動蕩時期」(95 Months: Turbulent Times in Toronto'sLabour Market),報告共同作者、該組織政策總監麥勒寧稱,研究目標是經濟蕭條前與現時經濟狀況的對比,發現多種趨勢,包括收入差距增長、不穩定工作處於優勢,以及兼職工作增加。但最大的因素是現時教育水平的重視程度,也是前所未有。
) ]0 Z' Y' x  ^% V/ {5 @' g& z& f8 |8 a
報告提及的數據顯示,教育程度低的人士在多市尋找工作更為困難。現時大學畢業生比沒有接受專上教育人士多出兩倍,較擁有學院文憑的多了近30%。此外,今年首8個月,安省為25歲或以上人士增加45,600個工作職位,他們均擁有專上教育資格。
tvb now,tvbnow,bttvb+ h+ F! z' c: `

: @$ r5 d% l' M8 X
該報告又指出,多份研究及分析集中有關青少年失業,其實近數年來55歲至65歲的多倫多工人面對重大困難,這類人士領取就業保險金,由2007年的7.5%,升至20157月的12.7%。這個年齡組別的人士一旦失去工作,失業期由2007年的20周,至現在超過35周。

" Y  e: E" t$ W0 GTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 m; c# U( i& F
報告分析多倫多勞動力調查數據,發現兼職工作佔勞動市場的比例,由200717%升至2014年逾18%

: J; U3 n4 v4 l2 v) [公仔箱論壇
/ `5 \2 I$ n& x  z7 u資料來源:星報
作者: serrurier    時間: 2015-11-5 11:37 PM

華商會促充實自己
2 L. G3 e0 F# u" V9 Q公仔箱論壇
* N# f$ D! I4 U& f; ^[attach]3231494[/attach]
; d' Q1 ~' ]) u4 c公仔箱論壇

+ a8 n) x. J5 k( u; u3 H: V: @對於報告提出的數據,特許專家會計師兼烈治文山萬錦市華商會副會長梁萬邦認為,確實反映了中國人向來所講的「工字不出頭」說法。在職人士須留意行業的發展前景,不斷充實自己,增加新知識與技術,才可以面對就業競爭力。
  _/ o) j% N6 v+ ~) Q& |+ x/ T: T公仔箱論壇  S* r7 }% P) B
梁表示,多倫多正處於轉型期,對沒有接受專上教育的人士,不僅收入差距的問題,同時難以適應生產力的轉變,容易成為被淘汰的一群。另外,學生貸款政策令不少人長期回校進修,這些職業學生擁有多項學歷資格,失業機會低而能夠賺取高薪,正是目前勞動市場的就業情況。
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ z9 D$ w4 _' [' v; @% ^' P
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; t- J( ~5 M. ^- R" |
不過,有部分藍領行業如從事工匠、汽車維修、電工及需要領牌的職業,即使沒有專上教育程度,收入既不俗而工作穩定。
* d1 m% G" v/ f. j. fwww.tvboxnow.com他指出,雖然在加拿大不能對申請工作人士持年齡歧視,但作為僱主較多選用年輕員工,例如聘請速遞員,除了體能較強外,還容易掌握新通訊及科技,對機構來說是好的;相對愈年長的人士適應新科技及新事物會更為困難。
3 F& L+ v4 s  J; x) k( y$ Y

; q! l  y2 J* m) k! R
此外,他接觸一些客戶在30多年前接受專上教育,由於沒有更新個人知識,未能趕上科技發展,使他們成為失業大軍一員。因此,僱主應該鼓勵員工自我增值,留意個人的專長,並經常接受職場上的教育,以免因行業的轉變而遭受淘汰。





歡迎光臨 公仔箱論壇 (http://www.tvboxnow.com/) Powered by Discuz! 7.0.0