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亞馬遜員工去年參與關注全球氣候變化的罷工。( g; }9 |8 s9 ~0 l3 C
7 v' \6 U* Z; V e; F U美國網上零售巨擘亞馬遜公司(Amazon.com Inc.)員工公開發聲,促請公司採取更大幅度的措施對抗氣候變化,被公司指控違反傳訊政策,並警告若他們再違規會遭解僱。0 `* C3 G0 [- g8 f- n: p1 f
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稱未經許可談及公司業務
( P0 y3 l/ ~: D5 Q* P去年9月,全球多地舉行了氣候變化罷工運動,滙聚亞馬遜總部、Google與facebook衞星辦公室的西雅圖南湖聯合公寓區同樣有罷工行動。罷工前,亞馬遜承諾在2040年實現碳中和,而員工認為公司應減少向石油和天然氣公司提供網絡和雲端服務,但被行政總裁貝索斯拒絕。組織「亞馬遜員工支持氣候公義」遂向貝索斯旗下《華盛頓郵報》發聲明指公司「希望從會導致氣候災難的企業獲利」,由兩名員工簽署。
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, b, T# S0 J- a" P9 i4 ]tvb now,tvbnow,bttvb公司的法律與人力資源部約見該兩名員工指,他們未經許可就向傳媒談及亞馬遜的業務,違反公司的新政策,警告若他們再違規便會被解僱。 Y2 y7 _5 m! m9 S5 g' }) @/ @
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亞馬遜發言人解釋,公司規定員工就公司事宜公開發言前須獲得上級同意,這「非新做法」且「與其他大公司政策相似」。但有份簽署聲明的亞馬遜用家經歷設計師科斯塔認為政策不合理,指「每家公司的員工皆有權詢問公司在氣候危機的角色並且發聲。」
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