廉政主任招聘 申請超45倍 受聘平均28歲 至少兩年工作經驗
在政府「保就業」口號下，執法部隊也大開招聘之門。正招募30名廉政主任的廉政公署，招募申請雖於明天才截止，但至昨日已收到逾1400份申請，超額45倍，即46人才有一人成功獲聘。根據廉政公署資料，過去兩次招聘獲錄取的申請人平均28歲，最少有兩年工作經驗。
4 g3 k4 x$ t% g- q, k+ bwww.tvboxnow.comtvb now,tvbnow,bttvb' ?( B3 g. L2 |* G4 D. Y- x( r
經濟不景下投考紀律部隊人數明顯上升，單以警隊計，今年首兩個月投考人數達4083人，較去年同期急升45.8%；見習督察的投考人數達1736 人，較去年同期增加21.9%。面對不同部隊競爭，廉署今年招聘廉政主任是3年來最大規模，初步計劃招聘30名廉政主任；執行處助理訓練及發展總監（發展）黃玉菲接受訪問時表示，最後是否請足30人，還要視乎面試者質素。www.tvboxnow.com7 `) Y; O+ q4 Q) r
' J& I0 O8 y2 P6 e$ N# J; Otvb now,tvbnow,bttvb已收逾1400申請 46人爭一職公仔箱論壇& G% H9 u, I! W( D; }, @% P# x1 u3 z+ V
廉署自2007年改變多年三大部門分開招聘的傳統，以綜合招聘方法為執行處、防止貪污處和社區關係處一併招募廉政主任；申請人一旦投考成功，經過培訓後再由管理層挑選，分配到不同部門工作。黃玉菲指出，大部分新入職人員都會先加入執行處工作，「在那裏可以熟習法律知識、調查工作程序等」。公仔箱論壇+ ]. \1 n3 z1 K
公仔箱論壇 \0 O# R) B- `/ U2 G
近年貪污罪行趨向專業化，特別涉及財務及資訊科技，但黃玉菲表示，專科背景不一定有優勢，「最重要是看個人潛能、誠信及潛力，現時科技先進，即使（投考者）沒有資訊科技背景，都可能熟悉電腦」。6 P) z% k: b0 F8 W* X: h
! Y9 H" Y) N& i. P
她說，過往投考者中80%是大學畢業生，另外15%擁有碩士學歷；成功投考者平均年齡達28歲，最少有兩年工作經驗。黃玉菲強調，學歷、學科背景等不是最重要考慮因素，但一定要有反貪熱誠。
, K8 {; T6 p8 @9 _2 q- E/ z7 @1 P公仔箱論壇
) U E& B* U5 Fwww.tvboxnow.com甄選過3關 首要反貪熱誠公仔箱論壇' X; @, @8 v- r/ [4 c2 w M6 N
她指出，甄選過程基本上有3項測試，包括筆試、體能和面試，當中還包括一些領導才能測試等，以觀察申請人的領導和溝通能力。他提醒考生面試時不但要準時，亦應有備以來，「有些人連我們3個部門名稱都答不上」。
( b/ x6 @" D) ]+ J, UTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。tvb now,tvbnow,bttvb/ d! L5 s7 i) b7 ^: a
9 ~5 ?: l0 S1 t- ^
$ O' Z9 z4 w1 q6 M5 b# P4 x廉政公署助理訓練及發展總監黃玉菲提醒投考者，應準時出席面試，並要表現出對廉署有一定認識，不要弄錯三大部門的名稱。
' q" t' E5 \1 ?公仔箱論壇 |
發表於 2009-3-5 05:36 AM
| 