臺灣年輕人，你還有多少機會? 值得深思&省思

臺灣年輕人，你還有多少機會? 值得深思&省思


                                                                        ) {. N. b7 a' L2 t. A
  十分震撼的一篇文章, 請大家一定要看,
  然後一定要給你家的孩子們再教育.
  當真是生死存亡的題目.
                                                                        TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, o. b) a9 A; f8 D" N
  臺灣年輕人，你還有多少機會?                                           3 s+ K2 R7 h  L" c2 I
  值得深思&省思
                                                                        公仔箱論壇; J; @, u& X: V: W/ n4 g
  花蓮天祥的晶華，花蓮市的中信(已改為翰品酒店)、
  統帥、王子(整修中)等飯店已都被大陸買走了。
  大榮.新竹貨運已被中國人買走....

   臺灣年輕人你還有多少機會?
   大陸老闆評臺灣上班族：空有人情味，卻無競爭力.

  一股大陸勢力正快速崛起，短短5年，「大陸人管臺灣人」正在增加，這些高階經理
  人的共同點是兇悍、聰明、主動出擊，不撂倒對方不罷休，就如同犬中之王—— 藏獒公仔箱論壇: j1 ]" |) Z7 e' F' i; z: }
  一般。

  三月中旬，臺灣區照明燈具輸出業同業公會召開每季一度的理監事會議，       " N1 x, o2 k& D
  現場將近二十位臺灣照明燈具業的領導者，前臺灣飛利浦（Philips）照明事業部門
  總經理張沁，在會場與大家談笑風生。外商經理人自信俐落的穿著打扮、一口標準
  的國語，與同業熟絡的關係……，從旁觀察，左看右看，張沁都是個臺灣人，只有少  tvb now,tvbnow,bttvb9 a6 k7 \5 l- @
  數人才知道，張沁竟是出身上海的大陸人。

  張沁在大陸受過完整大學教育，留學美國，如今雖然手持美國護照，其實仍是不折
  不扣的大陸人。他去年高升為中國飛利浦策略總監，卻仍保有臺灣區照明燈具輸出  1 N0 w( t: W! c% O/ s
  同業公會理事頭銜，每季固定來臺參與理監事會議。這位在臺灣飛利浦任職時向總  www.tvboxnow.com0 r! }# l, h! _- t& e
  部提出「不必給我年度目標，我會自訂目標，而且標準會更高」的大陸人，如今不
  僅隔海管理臺灣人，還為臺灣照明行業積極扮演向政府提出建言的角色。
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  像張沁這樣身在臺灣，位居企業高階，卻鮮少被注意到的大陸經理人還有多少？
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  五年前，《商業周刊》曾經以前臺灣通用（GM）總裁劉小稚做為封面故事，製作了
  「第一位大陸總經理搶灘臺灣」的專題報導，當時，本刊曾點出一個趨勢，大陸菁  tvb now,tvbnow,bttvb) l" [5 M% n* t# b" Q; i2 {
  英的高階管理能力，已經被國際大公司認可，而且開始活躍於亞洲舞臺。
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  五年後，本刊發現，在這段期間內，臺灣法令已於二○○三年開放跨國企業申請大陸
  人士來臺工作。根據入出境管理局的統計，三年下來，已有將近三千位大陸人士獲  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. n, U% s8 ~8 ?& v
  准來臺，雖然該法尚未能適用於臺資企業，但很顯然，大陸高階經理人的確已開始
  在臺灣工作職場上粉墨登場；無論在臺灣本地或者前進整個大中華地區，甚至亞太  tvb now,tvbnow,bttvb* G/ [4 b0 U, [1 c' R: D) T
  地區，臺灣人都避免不了要面對大陸老闆或主管。                            TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 ]- S0 p( K$ l' ]
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  現象一：在臺國際企業大量拔擢大陸經理人
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  五年前，劉小稚只是大陸總經理搶灘臺灣的單一個案；如今，臺灣飛利浦照明事業  公仔箱論壇) ~4 ]6 X- F5 @: V1 H# m) i
  部門總經理張沁、美商UT斯達康電信（UTStarcom）臺灣區總經理葉舟、奇異（GE  www.tvboxnow.com# q1 H8 t9 a" f  g) \6 m
  ）企業金融事業部臺灣區總裁陳劍鋒、泰商卜蜂臺灣研發副總王寧、肯德基（KFC  公仔箱論壇- r& C: \1 c7 z, f4 |" x
  ）臺灣開發部副總監虞國偉、紐約人壽業務長黃曉東等大陸高階經理人，都相繼在  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- [$ z! x1 `: }; j- d) F
  臺灣職場上嶄露頭角。                                                    : E$ ?# i, r6 H0 N$ |3 b
  現象二：越來越多中國企業在臺設立分公司                                  7 i; ?; @" f! \8 }8 G
  近五年來，包括中國最大電腦公司聯想電腦、中國最大家電公司海爾電器、中國最
  大通訊公司華為科技，以及北大方正與中興通訊等中國企業，陸續來臺成立分公 tvb now,tvbnow,bttvb3 w, h8 _; y; p0 w. h( F$ k
  司。形成人在臺灣，卻是領大陸老闆薪水的情況屢見不鮮，當中如聯想電腦，甚至
  直接任命大陸經理人親自坐鎮臺灣，統籌聯想在臺灣每年達二十億美元的採購。公仔箱論壇9 A+ Z' D& N3 V" w& D0 N, }

  現象三：大陸人躍為國際企業亞太區負責人                                  / g+ q# e3 a# e' e0 m

  英特爾（Intel）去年首度拔擢大陸人楊旭為亞太區最高主管，英特爾內部稱這項新
  人事案為「撞破英特爾的天花板」；英特爾的最大對手超微（AMD），更早在前年即公仔箱論壇  ]& A2 t; J: M  R7 w
  指派郭可尊為超微大中華區最高負責人，掌管範圍涵蓋臺灣，往後郭可尊並成為超
  微第一位來自大陸的全球副總裁。英特爾或超微並非特例，包括知名美國軟體公司  7 }/ d; I. @. {  G9 X
  Autodesk、高盛證券與IBM等，都已做出相同的人事命令。                   TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! [% d  t; Q( @4 x
  現象四：臺資企業也開始出現大陸經理人

  國內IC設計公司晨星半導體總經理楊偉毅出身廈門，去年創造出每股稅後盈餘高達
  三十元的驚人紀錄；第一次吃便當經驗在臺灣的溫州人林峰，以不到六年的時    TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 h2 u2 v( ^% i* r' \# [! N
  間，成為國內最大便當連鎖店悟饕池上飯包執行長。
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  德州儀器亞太區總裁程天縱在二○○三年接受《商業周刊》訪問時曾說：「臺灣經理  tvb now,tvbnow,bttvb& F& ?! \8 |/ }& d7 {
  人在中國的價值會越來越低，因為大陸經理人遲早會跟上來，」當時，程天縱斷 www.tvboxnow.com& l6 O7 k3 [& [( H- }
  言，「臺灣的優勢還有，但大概也只剩五年吧！」當時這個說法被認為是否有點誇
  張？如今看來，大陸經理人甚至花不到五年的時間，就已彌平和臺籍經理人之間的
  差距。

  「臺灣人管大陸人」早已是舊印象了，而且，就算你不去大陸，並不代表他們不會
  過來，不論是在高科技業、金融業或臺灣人最熟悉不過的在地餐飲服務業，甚至是  . u+ }, A9 I; `) A5 u2 x  ^9 {0 W
  你不會想到的養豬業，一股大陸勢力正快速崛起。

  這群在大陸出生，至少在大陸完成大學教育的經理人，有別於臺灣「島國文化」經  tvb now,tvbnow,bttvb& f6 X0 }; D  }1 ?/ ?1 J$ x! F
  理人，他們帶來什麼樣的異質文化？他們的經驗為何被認為能夠打造臺灣市場？為  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 f, W! `, g, ]1 a7 C% p9 Z
  何有臺灣企業願意付錢雇用大陸高階經理人來管理臺灣人？
  比臺灣人渴望勝利                                                       tvb now,tvbnow,bttvb! K, c" b  k8 C4 V+ V
  苦過、熬過，千萬人中拚了命要出頭                                        公仔箱論壇% R  J+ [4 _& N! n, Q
                                                                        www.tvboxnow.com% H3 V% Z2 J$ S1 H# Z0 `
  專為國際企業提供中高階主管人才仲介的經緯智庫公司（MGR）總經理許書揚指 www.tvboxnow.com$ M. b( o, C0 H( S+ _$ V; f! G
  出，相對於臺灣，大陸人長期處於物資缺乏、機會難得，窮慣了的環境當中，再加  www.tvboxnow.com4 b$ Q" w* |) M
  上經歷過文化大革命的環境動盪，大陸人相當珍惜且把握任何機會。             公仔箱論壇- o( Z3 g5 S) s$ J
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  尤其，「大陸人是每百萬人才有一個能冒出頭，極度競爭下的生長背景，讓他們願  公仔箱論壇+ x( N1 a% `, N( o: P) F
  意不計任何代價去爭取任何機會，那怕只有一點。」                         tvb now,tvbnow,bttvb5 r# h3 t7 R) p" T

  麥肯錫大中華區金融機構諮詢主管計葵生（Greg Gibb）說，「在麥肯錫要成為董
  事，必須通過長達七年、陣亡率高達八三％的菁英淘汰賽，臺灣人大多熬不住
  苦，通常到第四年即放棄，大陸人卻行。」所以麥肯錫進入大陸的時間雖然比臺灣  tvb now,tvbnow,bttvb' }8 J. L: k  F' D- H/ X9 p
  晚，目前卻有四位大陸董事，臺灣只有一位。
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  來自青康藏高原，經歷過文革，擁有德國博士學位的劉小稚就曾指出，「我沒有一
  個成果是白給的，因為我是困境下的survivor（生存者）」，因此「一年三百六十  # z4 l& J' i# c
  五天，我天天工作，往死裡幹。」                                           6 H. ^0 b& j" `  Q4 I1 Y. |

  卜蜂種豬經營管理事業處副總經理王寧，高中畢業後，也是在青海鄉下勞動，負責
  在半山腰上種西瓜。半山腰的太陽較大，要利用石頭保住土壤的日曬溫度，他一整
  天做的事情，就是到河床邊撿拾鵝卵石、搬到車上，再把滿車的鵝卵石推到半山卸
  下、鋪在土上，然後繼續撿鵝卵石，再推車上山。                            www.tvboxnow.com; x, _* S8 {, t- O6 T
                                                                        TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' {- K. F* {4 l
  冬季嚴寒，這群勞動者被要求在三個月內繳交兩百公斤的水肥。每天，王寧尾隨在  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. B; }7 j; M* I) D( D" a) H6 z
  藏胞的後面，只要看到藏胞撩起長袍往地上一蹲，準備如廁，王寧就趕緊湊上前 www.tvboxnow.com3 v) C  d2 @. |3 Q& f
  去，忍著臭，用容器承接最新鮮的糞便。                                     TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: s8 I& O) c) h8 t; G5 |
  整整有一年，他吃不到肉，三餐都以麵食及葉菜度日……「上山下鄉那麼苦都熬得過  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 Q( d6 ]' {* L5 {7 H# F6 j
  來，還有什麼好怕的？」王寧八年在臺灣衝刺事業，返鄉探親的次數不到五次，建  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, ^+ g- d- z& B) K. s
  立了臺灣最大的養豬事業。

  苦過、熬得過、拚了命要出頭，對勝利的定義跟臺灣人不一樣，這是大陸高階經理  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, d0 m$ ?( r! \, f5 R
  人將越來越被重用的主因。                                                 www.tvboxnow.com: J# x) W% b$ C: r% u: x. ?0 o
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  比臺灣人樂在競爭
  九犬出一獒，重重淘汰激發鬥志                                           ) \* u+ t/ |" C! a- M9 ~

  去年甫上市，就創造銷售十萬本熱潮的大陸小說《藏獒》（楊志軍著）書中對於藏
  獒這種傳奇巨犬的描述，用在這群大陸經理人的身上，似乎恰如其分。
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  藏獒產於西藏和青海，皮毛長而厚重，耐寒冷，能在冰雪中安然入睡。牠性格剛 . I5 [+ L1 a& I: Q$ a( ^" t; h
  毅，力大兇猛。「真正的藏獒像黑熊一樣強壯，像豹子一樣敏捷，像獵人一樣聰
  明。」這是西元一二七五年馬可‧波羅遊記對藏獒的描述。                   ( M7 z: @3 q5 r/ @0 S: b2 K) R

  「九犬出一獒，一獒抵三狼」。《藏獒》書中提到，幾千年來，藏獒能夠成為「犬
  中之王」，是因其長期處於惡劣環境下的「物競天擇」：留強不留弱、留大不留
  小、留美不留醜。藏獒被形容像是一頭「雪山上的獅子」，充滿了傲氣與競爭性。
  牠們不屑與比自己矮小的狗打鬥，終極目標就是打敗獒王。而藏獒與藏獒之間的相  www.tvboxnow.com& h' j. _( H, o* `8 W3 U
  搏，不只是打鬥，更像是生死存亡的戰鬥，直打到當中一隻的半個脖子，嵌進了另  ) ~+ p* Q3 B: |+ Y8 Z
  一隻張開的大嘴中，鮮血從牙縫裡流了下來，無法動彈才會罷休。             ) v3 j. C2 T7 L- L+ G3 j
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  這群大陸高階經理人，就像生活在西藏青康藏高原上的獒犬一般，也是大陸眾多菁  ! l& u2 V0 `! T( {* K0 K6 @0 D
  英競爭下脫穎而出的產物。吃苦，對他們來說如家常便飯，而且因為曾經熬過無數
  競爭才終能出頭，這群大陸高階經理人的共同特色是樂在競爭、遇見挑戰更興奮。

  美商UT斯達康臺灣區總經理葉舟就是典型的例子。                            TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! L* f& G8 ]0 g! c7 D( s

  五年前，來自溫州、三十三歲的葉舟主動向UT斯達康總部提出到臺灣打天下的申
  請，當時的他，已是UT斯達康中國區無線產品事業部總經理，在中國掀起一股浪潮
  的「小靈通」手機就是由葉舟發明並取名的，不過，葉舟卻只為了讓「小靈通」手
  機跨出中國市場，即隻身來到臺灣。                                        公仔箱論壇" n5 ^" r7 A; h( u' O0 l
  比臺灣人手段強悍
  有三成把握就進攻，把對手逼到絕路                                        tvb now,tvbnow,bttvb0 E1 X  j" M5 Y, j0 o
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  對於潛在市場量不到中國十分之一，競爭程度卻是十倍的臺灣，他的反應竟然
  是，「我簡直是樂壞了，滿腦子只想著要是能拿下，我就是神。」

  甚至，雖然他只是UT斯達康臺灣區總經理，過去五年卻在總部未下達任何指示之
  下，不顧身分，把手腳伸進韓國、菲律賓與土耳其等市場，最遠還曾到過巴布亞新  公仔箱論壇. }2 T# v( S5 W
  幾內亞，葉舟積極的攻城略地，也讓他在去年順理成章成為UT斯達康的亞太區副總  , P; `, e* F$ t0 h& i3 i; J- c; Z
  裁。

  因為樂在競爭，他們都很「敢」，也充滿了把對手「逼到絕路」的狠勁。就如中國  % q6 K) p1 J, ^
  首富國美電器集團主席黃光裕，在攻進頭號對手蘇寧電器大本營——南京的戰役中，
  黃光裕將工作人員分散到所有賣場，全天候觀察對手動態，當人員回報蘇寧打八
  折，他就打七折；蘇寧再降到五折，他二話不說以三折因應。                   ( y4 f3 x/ S: }7 L# {# A- Y

  最常掛在黃光裕口中的是，「我敢將利潤全部送出去，送幾年我都不怕，我敢白 - U6 q  a3 a" n/ ~) _
  賣，看你能不能活下來！」黃光裕接受本刊專訪時即指出，「我不願意花上三個 " [/ w4 I1 e4 C+ B. N9 U
  月，將計畫書字斟句酌的修改到完美再去執行，只要事情有三成把握，我們就馬上  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! Z1 e/ H0 ]7 E, J0 B" A) z( C
  幹，在幹的過程中不斷去調整。」

  比臺灣人願意吃苦                                                       公仔箱論壇* _' X% W7 n$ }! h
  正面迎擊危機，把壞帳變成賺錢生意

  多數的臺灣人寧可安於現狀，沒有十足把握的更好機會，多半會選擇按兵不動，這
  群大陸的經理人卻如生存在難得放晴的青康藏高原上藏獒一般，總是在將肚子填飽  tvb now,tvbnow,bttvb. c% ]; y0 w  S1 I
  後立刻出發尋找下一個棲息地，藏獒相當清楚，沒有捷足先登的後果將是餓死在冰  8 f5 @! U8 x' W- X+ L6 @9 R4 _) v2 X" J
  天雪地當中，相對的，「只要能拿下，整個天下就是我的。」奇異（GE）企業金融
  事業部臺灣區總裁陳劍鋒如此說道。                                        TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& s5 |3 W$ W2 I# z% F. {; Z- {
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  這種不安現狀、要搶先機、要打江山的性格，正是現在臺灣企業安於多年順風之 www.tvboxnow.com4 h" s! U( K3 z+ `! K
  後，遇見經濟逆風時需要的人才。                                           7 l: a: {( k5 X5 R( t/ H6 H

  二○○○年底，《經濟學人》一篇臺灣即將發生金融風暴的報導，吸引住當時任職奇異 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: A, p* y: T5 a% I9 _
  企業金融事業部日本區經理陳劍鋒的目光，半個月後，已被奇異總部拔擢為金融事
  業部捷克區總裁的陳劍鋒來到臺灣考察，原本只是一個星期的行程，卻因為奇異總
  部一通電話響起，留在臺北。

  面對大環境被看壞的危機，這位大陸人展現了當時臺灣金融圈從未出現過的性    , x7 U4 d5 b' O
  格，就是不怕。他不像銀行家對壞帳避之不及，他迎向壞帳；他不像創投家花錢買  tvb now,tvbnow,bttvb# [0 }% j+ X" N# A% {5 \1 W
  夢想，他自稱是買夢魘。                                                 公仔箱論壇, q. H/ x& |9 j0 O( u# `& a( E
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  不到兩年的時間，陳劍鋒以現金低價收購銀行不良債權，包裝、重整、再出售賺取  4 J2 x( N: H4 v. e6 G
  利潤，當時才三十一歲的陳劍鋒大膽走在潮流前端，讓奇異成為二○○四年取得最多
  銀行不良債權的資產管理公司。

  相對於大陸高階經理人的藏獒性格，被稱作一碰就爛的臺灣「草莓族」，卻是截然
  不同。悟饕池上飯包執行長林峰今年三十三歲，是臺灣俗稱的六年級生。在他眼 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 s( y0 O* S: L3 d
  中，臺灣年輕人真的「像草莓一樣，那麼難栽種，還要養在溫室，太熱不行、太冷  tvb now,tvbnow,bttvb- v) W% K1 X- Q) F% @
  會死、太濕活不成。」                                                    TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) l% S& e/ r) ?9 ]

  林峰是個臺灣女婿，他還記得第一次在加拿大見到岳父時，岳父對他的妻子
  說：「爸媽再辛苦，也要讓你們吃得好、穿得暖。」他感到不可思議，卻不知道這  tvb now,tvbnow,bttvb: p; p  A9 o9 b* q3 w
  是臺灣普遍的現象。                                                       www.tvboxnow.com# |7 X! [4 p+ f/ m. b2 L$ K$ T
  林峰還發現，每個來悟饕池上應徵的年輕人，最在意的不只是薪水，而是一個月能
  休多少天假，當他告訴應徵者，「我每天工作超過十四個小時，因為待在悶熱廚
  房，每天要帶三套換洗衣服後，超過一半的人都打退堂鼓。」
                                                                        0 U3 j+ B' O, }) k/ H
  臺灣肯德基開發部副總監虞國偉來臺灣半年時間，最不能接受的是臺灣員工告訴 % y8 v- v5 p0 v& }/ r* W6 ^0 E
  他：「能做最好，不做也沒損失。」
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  而在臺灣已生活五年的葉舟，最納悶臺灣的一點是，「臺灣的冬天最低溫度至少有
  十度，卻連隻小狗都得穿衣服。」                                           ; o6 p& u" ]8 w4 e$ p. q

  葉舟發現，臺灣員工和大陸人的最大不同處是，「臺灣員工能夠follow the rule  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& B$ T; Z5 N* z( x/ C+ a: a
  ，卻從來不會question the rule。」他說，「以和為貴」是臺灣人的特質，或許正 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; Z; ]6 M" n. L0 A( S  F
  因為如此，臺灣人被認為是最有人情味的國家，結果卻是：爭得到的，是大家都有  tvb now,tvbnow,bttvb8 D- |& {5 [2 t' E' u+ M
  能力拿下的；沒爭到的，是根本沒花心力去拿的。                            " _& O% j, V* U4 {& c3 I

  這群大陸領導者眼中的臺灣「草莓」現象，其實也正是他們今天在臺灣能大展拳腳
  的原因，因為今日臺灣企業正缺少能用藏獒精神打仗的人。                   TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, [0 y* ]7 L' o8 o, X/ p0 d

  藏獒精神，是受得住惡劣環境，鬥爭也絕不退縮；在這群大陸在臺灣的高階經理人
  身上，許多人會看到，他們對於勝利的定義，絕不是小贏，而且為贏得勝利，更是  www.tvboxnow.com& y  A6 [7 x8 Y: W7 `9 f
  不惜付出代價。                                                          / @8 g: B; u. i2 v4 q
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  當有那麼一天，你的上頭來了一位藏獒老闆時，你也要有心理準備：在他們旗下做  tvb now,tvbnow,bttvb$ @- U; l3 q* c
  事，必然要面臨重新定義勝利的震撼教育 !       TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* C: a$ J; n8 w) `5 ]. `$ W' _3 J1 s' `

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