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分粥的故事

有七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  @7 H! ]1 W4 U9 P
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一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。
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於是乎每週下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。公仔箱論壇) G! O+ K- h& W1 D' w7 H: i
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後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。公仔箱論壇2 U- Z4 _6 ~* Y' k" G

/ O! i+ ]; X4 ~* @: L4 k+ G2 T公仔箱論壇強權就會產生腐敗,大家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。
3 p& O4 Y; N4 O: c1 {tvb now,tvbnow,bttvb
3 H3 i3 f% l" M/ o% c$ ktvb now,tvbnow,bttvb然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴裏全是涼的。
6 }, E" T' T6 o. b/ ]TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: o) p! V  r) r; f+ A  c2 z8 s
最後想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。2 N! y7 y5 n/ ~9 S5 ]2 u& o

. _3 w! H  e7 \5 Y公仔箱論壇為了不讓自己吃到最少的,每人都儘量分得平均,就算不平,也只能認了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。
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$ N$ K! n) A6 y: z0 x同樣是七個人,不同的分配製度,就會有不同的風氣。www.tvboxnow.com/ n) S7 w  X! O
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所以一個單位如果有不好的工作習氣,一定是機制問題,一定是沒有完全公平公正公開,沒有嚴格的獎勤罰懶。% c6 x5 U1 r2 N; x5 {

! _! k7 g% N) ^; _公仔箱論壇如何制訂這樣一個制度,是每個領導需要考慮的問題。
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