4成員工精神壓力 令僱主損失200億www.tvboxnow.com$ Z ], l: l* H9 b4 |
/ P' h0 G' y. P: I
U7 i5 P$ G- B7 ptvb now,tvbnow,bttvb# i' O0 `; [% f/ v& d0 m
根據加拿大統計局資料指出，本國有四成打工仔都被工作場所壓力影響精神健康，無形中導致僱主損失200億元。安省精神科醫生聯盟（Coalition of Ontario Psychiatrists）提醒僱主，在工作場所推行措施減輕員工工作壓力，可提高精神健康及增強生產力。
6 A3 C$ m( n" v$ u. o H8 `
; F. M2 H1 O" h- U根據加拿大統計局指出，加拿大有兩成國民在一生人的某段時間，曾出現與精神健康有關的問題。四成國民在職場感到壓力，成因包括缺乏彈性的日程、工作時間長、沒間斷的聯繫、緊迫的期限、欠缺休假等。這些沒被處理的精神健康問題，間接或直接導致僱主損失200億元。有約7成的短期殘障保險索賠，都是與精神健康有關。% |' l' g+ w1 m1 ~% x1 V
公仔箱論壇0 h+ V- \+ e" ~: ]" J v
麥馬士打大學法醫精神科主管GaryChaimowiz醫生指出，工作場所壓力得不到正視，員工的身體健康也會受影響並日漸變差，包括導致與心臟及體重有關的問題。因此，尋找及解決工作場所壓力，也是僱主與僱員的工作。
+ A# k2 h. e p, d. ftvb now,tvbnow,bttvb5 \/ O' d; R# y ?- D9 |
該聯盟提出了以下幾項對抗工作場所壓力的步驟及方法：
( @# s8 Q+ b3 x) ~TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
; b& n# a% K+ L, c1 utvb now,tvbnow,bttvb‧認識工作場所壓力，尋找壓力來源﹔www.tvboxnow.com0 p7 i0 ] D) h
- L- f/ Z* d! Z5 y rTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。‧僱主與員工間應定期進行交談，討論工作上有否壓力和困難，不可有大問題出現後才來檢討；
1 z! |! u7 r# ~0 KTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
! C, g* ?8 v& Z$ g‧在工作與休息之間定下界線，可行的情況下偶爾小休一會或做點運動；公仔箱論壇( I; c9 ?$ \/ O- R5 I
- ^! Q% m) X% |+ n/ s- I‧嘗試暫時中斷聯繫，離開辦公室後給自己一點不受打擾的私人時間；
* v# f! j# a2 oTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
/ q' l) {7 j) x! {. k‧好好管理工作時間，重新整理工作次序，給自己合理及可行的工作期限，積極面對壓力可減輕工作過量及休息不足的感覺；$ G1 _( _' ]( |
3 ]: L7 R. V% ]; R' x9 j‧僱主可停止晚間的電郵、給予彈性工作時間、讓員工放假休息、鼓勵日間多做運動，從而減少工作場所壓力，因為成功的公司都明白，員工越少壓力，生產力才會提升。 |
發表於 2015-1-28 09:45 PM
| 