本帖最後由 serrurier 於 2015-10-19 02:52 AM 編輯
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; o4 r9 I S/ w1 d9 H' g, cwww.tvboxnow.com嚴限每周工作40小時 公司求效率不倡「拖堂」公仔箱論壇' B- Z) F( q* g+ ^7 d' V" @# o8 F
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# R% q5 S) Y3 K) u, {tvb now,tvbnow,bttvb過了下班時間還留在辦公室、把工作帶回家或者半夜處理公務電郵，已經成為許多職場人的常態。不過，一些公司正在嘗試一種聽起來有些激進的管理方式 — 所有僱員每周只准工作40個小時。這些公司表示，這種方式有利於讓僱員在辦公室時專注於工作，下班後得到完全的放鬆。此舉還為公司吸引了不少高素質的人才，一些僱員寧用減少薪水，換取有限的工作時間。
, V, y" A% ?3 K4 TTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; t- z: z# |; w0 p) ^/ @
據《華爾街日報》報道，位於美國密歇根州特洛伊市金融服務公司United Shore就是正是嘗試管理方法的公司之一。每天下午6點整時，公司的僱員開始陸續離開辦公室。到6點零5分，公司停車場已空空如也。" b* N% Z% @2 u' d
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辦公以外時間都是自己的公仔箱論壇! M0 }! I y0 d, w
4 S& ]" ~3 \; w! k9 L' Dtvb now,tvbnow,bttvbUnited Shore首席執行長伊士比亞，要求公司的1,350名僱員在公司時全身心地投入工作，不要上臉書或者網購，他經常提醒僱員，周五的下午5點55分和周二上午的10點55分沒有任何區別。但一旦工作時間結束，僱員可以完全不用考慮工作的事情，直到第二天早上上班的一刻。tvb now,tvbnow,bttvb3 o1 x' g4 M: e6 l
4 A. S5 z9 s3 Q9 d9 r# j4 Z+ {tvb now,tvbnow,bttvb公司首席人事官員勞森說：「你給我們40個小時，其餘的時間都是你自己的。」
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工時長效率相對降低www.tvboxnow.com& T7 E3 ~' z! F# D; o8 }
4 K: u5 b T) @4 v( s- P2 Y近年，工作與家庭間的界限越來越模糊，對很多僱員而言，每天工作8小時基本不太可能。但在United Shore，僱員們相互監督，如果有人偷懶或者超時工作，他們會毫不客氣地舉報。
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9 C8 u0 y% H, R0 W; lwww.tvboxnow.com公司鼓勵僱員好好享用1小時的午餐時間，銷售人員還有30分鐘的「充電時間」，他們可以暫時離開電腦，站起來打電話，以保持注意力。伊士比亞表示，增加僱員工作時間並不意味着他們可以完成更多的工作。他的觀點得到一些研究的支持。tvb now,tvbnow,bttvb6 |$ P1 A" f# D/ h* G% i5 I: v2 X
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史丹福大學勞工經濟學教授潘凱弗爾說：「僱員需要時間從工作中恢復過來。」潘凱弗爾的研究發現，每周工作時間過長或者連續工作多天的僱員，工作效率會慢慢降低，一周工作48小時之後，僱員的工作效率開始下降。% q6 K( ^- o3 E- h6 m$ \. I+ L# A( E
1 v$ g" a3 }& \: _+ b5 {公仔箱論壇美國賓州獵頭公司myHR Partner表示，一些僱員寧願用減薪來換每周40小時的工作時間。公司董事長漢密爾頓表示，有3個職位以有限工作時間的條件，吸引了663名申請者。她表示，一些僱員放棄了六位數字的薪水，來到年薪在4萬到9萬之間的myHR Partner工作。
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丹佛軟件公司Never Settle的聯合創辦人凱利，原本希望給僱員充分的自由，讓他們自行決定工作和休假時間。但僱員們卻過度地使用了這些自由，平均每周的工作時間竟高達52個小時。隨後凱利開始懲罰那些工作過多或過少的僱員，那些兩周工作時間沒有達到或者超過80個小時的僱員，將失去休假。
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9 S1 ]# g! a$ W開除超時工作僱員
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. o* ~# D( Z) b: {tvb now,tvbnow,bttvb猶他州人力資源軟件公司也是嚴格執行每周40小時工作時間的公司之一，管理人員會批評那些工作超時的僱員，甚至還開除了一位超時工作的僱員。公仔箱論壇% _: t; P3 K) R. `, f) ?
) q# O; c% a8 x: |該公司首席執行官元桑德斯表示，有些僱員認為限制工作時間意味着開會遲到沒有關係，但他告訴這些僱員：「這會讓人感到你們沒有全心地投入在這40個小時亡中。」
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5 ^5 x% V- |7 d( U3 T$ S公仔箱論壇安永公司最近的一份調查發現，半數經理表示，他們每周工作時間超過了40個小時，39%的經理報告，在過去5年中，他們的工作時間增加了。但現時人口調查的數據顯示，在過去幾年中，全職工作的管理人員和專業人員每周工作時間相對穩定，保持在43.3個小時。 |
發表於 2015-10-19 02:50 AM
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